Riobó sostuvo que los trabajadores no docentes aceptaron firmar una paritaria con sumas en negro que recién se van a blanquear en 2020. “El gobierno nacional piensa que somos todos iguales y que tenemos que aceptar las mismas condiciones. Nosotros no aceptamos las mismas condiciones y entendemos que el salario debe estar totalmente en blanco porque corre riesgos nuestra obra social y nuestros jubilados no van a cobrar ninguna actualización ya que el blanqueo de las sumas es cada seis meses. Van a tener un desfasaje de casi dos años en los aumentos jubilatorios”, explicó la gremialista a Radio Ciudadana (FM 89.7).
El año pasado, los docentes universitarios tuvieron una recomposición de un 15 % remunerativo y bonificable en una primera etapa, 10 % remunerativo no bonificable y un restante 19 % “en negro”. “No podemos seguir en una situación en la cual el 19 % del salario es no remunerativo y no bonificable”, expresó.
“Estamos con salarios fuertemente a la baja. Estamos hablando de una pérdida de más de 20 puntos respecto de la inflación con una inflación de marzo a marzo de más del 57 % y con un salario que solamente tiene un 25 % remunerativo y bonificable”, expresó Riobó.
