“Lo de mañana seguramente será un punto de inflexión con respecto a como seguimos pero mientras no haya decisión política de los gobiernos para poner la plata que hace falta, los conflictos van a seguir”, adelantó.
“El Congreso tendrá la responsabilidad, después de evaluar lo que ha pasado en los 17 departamentos, cuáles son las estrategias a seguir en este conflicto que ya lleva dos meses”, indicó Stegbañer. El gremialista recalcó que el paro produjo un desgaste muy fuerte, “tanto para el gobierno como para el sector». Incluso, señaló que en los docentes «hay un gran malestar y un gran enojo con este gobierno que lo agravó en función de las declaraciones y los mensajes que se dieron”, indicó.
“Esto es lo que se puede percibir cuando uno va a las escuelas y habla con los compañeros. Por eso vuelvo a repetir, mañana en el Congreso el conflicto seguramente va a seguir porque lo que el gobierno ha propuesto en materia salarial no alcanza. Ni siquiera alcanza a morigerar el impacto inflacionario de este año, que supera el 30 % en la provincia”, dijo Stegbañer.
En caso de que se acepte la propuesta, el aumento para un docente que recién comienza a trabajar, que hoy percibe de bolsillo 1.359 pesos, es de 86 pesos. Se divide entre agosto y diciembre el incremento del 6 % con lo cual pasaría a cobrar 1.445 pesos. En forma similar a la proposición hecha a mediados de agosto, el Gobierno ofreció llevar el salario básico del cargo testigo, el maestro de grado, de 718 a 800 pesos, de manera escalonada hasta diciembre próximo. “Si aceptamos, es para todo el año y habría una discusión de recomposición salarial para el mes de marzo”, sostuvo.
Por otra parte, el sindicalista admitió que descendieron los índices de adhesión al paro en algunos departamentos. Pero señaló que en el departamento Concordia “se mantienen altos los índices: la semana pasada rondaron el 90 %”. Además consideró “lógico” el hecho debido a que ya se efectuaron 14 días de paro desde que terminaron las vacaciones de invierno, hace dos meses que se prolonga el conflicto. Y añadió que “hubo fuertes aprietes con el tema de los descuentos. Es el tema que más duele con salarios bajos”.
La discusión sobre los recursos que se destinan a Educación, insuficientes para el gremio, abre un debate de fondo. “Nosotros nos estamos preguntando hoy en día adonde van los recursos que se generan hoy en día en la Provincia y en la Nación; que pasa con el superávit fiscal; nos preguntamos si se va a seguir pagando la deuda externa; si van a seguir los subsidios para las empresas para mantener las tarifas”, expresó Stegbañer.
