En efecto, el adicional será de un mínimo de 5000 pesos a pagar en los meses de noviembre y enero y será instrumentado por medio de un decreto. Además se acordó que la Secretaría de Trabajo deberá intervenir en caso de eventuales despidos.
Sica concurrió a la reunión con los sindicalistas y los empresarios con el propósito de desactivar un eventual paro de la CGT. Los representantes de la central sindical llevaban entre sus demandas la implementación de un bono de fin de año y también la reapertura de las paritarias para compensar la pérdida de poder adquisitivo, pero desde las cámaras empresarias ya adelantaron que eso dependerá de cada compañía.
A la salida del encuentro, Daer estimó que “el paro no está declarado” y que esperan a ver “la letra chica” de los puntos acordados que les hará llegar el Gobierno. “Esperamos tener la propuesta formal para mañana, cosa de tratarla en el Consejo Directivo el jueves”, dijo el dirigente del gremio de Sanidad, que ofició de anfitrión.
Junto a Acuña, recalcaron además que la media debe ser por medio de un decreto “con carácter universal para que se pague”. Y recordaron que en su momento hubo un acta compromiso de pagar una compensación de fin de año “que no se cumplió” por parte del empresariado. “Queremos políticas activas para que se preserven las fuentes de trabajo”, agregaron, y especificaron que buscan “cubrir el poder adquisitivo y frenar la caída de la actividad económica con la inyección de dinero al consumo”.
Daer y Acuña también plantearon a los representantes del Ejecutivo una solución para los jubilados. “Desde junio en adelante ha impactado la inflación, y recién van a poder recomponer sus haberes en marzo, pedimos una salida en estos momentos”. Daer cerró recordando que el paro está latente “si no hay acuerdo” y que “me iría conforme” de la reunión si los trabajadores tuvieran mejor calidad de vida” en lo que definió como una “coyuntura de emergencia”.
