Luego de dos horas de negociación y un cuarto intermedio de una hora, las partes volvieron a reunirse para terminar de discutir los detalles, y llegar finalmente al siguiente acuerdo paritario:
La incorporación a la Planta Permanente queda condicionada a la existencia de cargos vacantes en el ámbito de la Jurisdicción en la que reviste el agente, previa deducción del personal con estabilidad reconocida en trámite aún pendiente de regularización.
De no presentarse vacantes se reconocerá estabilidad hasta tanto se produzcan las mismas. Quedan comprendidos en la presente propuesta los agentes que simultáneamente cumplan con los siguientes requisitos:
– Estar contratado bajo la modalidad de contrato de locación de servicios.
– Contar al 30/06/2012 con un año o más de prestación continua e ininterrumpida de servicios en planta temporaria bajo locación de servicios, cuyo ingreso se hará en orden a la antigüedad del agente, lo que determinará el orden de prelación.
– Contar con dicha prestación continua e ininterrumpida hasta la fecha de emisión de la norma correspondiente.
– En el caso de que el agente tenga iniciado un sumario, una vez finalizado el mismo y cumplida la sanción, el Estado realizará las tramitaciones para incorporarlo según el resultado del mismo, y conforme el grado de prelación que le corresponda en el organismo que se desempeña, y en un plazo de 180 días.
– Contar con certificado de buena conducta extendido por la autoridad policial.
– Conformidad del agente. En aquellos casos donde el organismo cuente con regímenes especiales (Salud, CGE, etc.), se aplicará el correspondiente.
En cuanto a la categoría a ser asignada bajo la figura que corresponda (planta permanente o reconocimiento de estabilidad) será:
Servicio y Maestranza: categoría 10.
Administrativo: categoría 8.
Técnico (Se incluye a estudiantes universitarios con más del 60% de la carrera): categoría 6.
Profesional (Titulo Terciario o universitario (no grado)) categoría 5.
Profesional (Título Universitario de grado (s/Min. Educ. Nac)) categoría 4.
La modificación de la condición de revista del agente tendrá vigencia a partir del 01/06/2013 o al momento de instrumentarse el acto si este fuere anterior.
Participaron del acuerdo paritario por parte del gobierno provincial, el director de Ajustes y Liquidaciones, Miguel Angel Ulrich; la directora general de Asuntos Jurídicos del Ministerio de Economía, Sandra Viviana Varas; el coordinador general de Liquidaciones y Recursos Humanos, Néstor Fernando Grifoni; el director de RRHH y Liquidaciones del Ministerio de Salud, Leandro Agustín Agasse Blanco; y el subsecretario de Administración de la Secretaría de Salud, Eduardo Grand. Los representantes de la Unión del Personal Civil de la Nación Seccional Entre Ríos (UPCN), fueron Felipe Fabián Monzón, Daniela Carina Domínguez, y Ángela Teresa Figueroa; y en nombre de la Asociación Trabajadores del Estado Entre Ríos (ATE), Miguel Ángel Pelandino, Manuel Eduardo Ramat, y Ernesto José Galarraga.
