Con este proyecto se intenta dar un marco regulatorio para el empleo público, propone condiciones generales de ingreso al Estado, establece un escalafón e impulsa un sistema de promociones.
También tiene un capítulo en el que aparece la Convención Colectiva de Trabajo, la que será entre el Poder Ejecutivo y las asociaciones representativas de los trabajadores. Esta convención deberá “convenir condiciones de trabajo, salarios y todo lo concerniente a la relación laboral comprendida en la presente ley, su reglamentación y normas complementarias”.
En uno de los artículos propuestos se indica que “el Estado Provincial deberá efectuar convocatoria para negociación colectiva general en el ámbito de la Administración Pública Provincial, dentro de los trescientos sesenta y cinco (365) días de publicada la ley”.
