“Las autoridades municipales y provinciales deben observar el cumplimiento irrestricto de la legislación vigente, para todos por igual y si esta empresa se siente agraviada hacia sus derechos, debe realizar las denuncias correspondientes ante quienes corresponda. Caso contrario se podría interpretar que estaría buscando un trato diferencial por encima de los derechos y obligaciones del resto del comercio local”, sostienen desde el CCISC.
“Desde el CCISC, junto a otras instituciones de la ciudad, seguiremos trabajando en representación de las PyMEs de nuestra región, observando y haciendo observar el cumplimiento de las normas en igualdad de condiciones para todos los sectores y no permitiendo que el poder económico de una minoría avasalle los derechos de miles de PyMEs y Micro PyMEs de nuestra ciudad”, aseguraron.
Esta mañana, Juan José Simonetti, titular del Centro de Empleados de Comercio (CEC) de Concordia, comentó con preocupación que estuvo conversando con el gerente de Diarco y le manifestó que está sumamente preocupado porque “tienen la habilitación un local de venta minorista en la zona céntrica pero de alguna manera están siendo perseguidos”.
“En el local mayorista que ellos tienen en nuestra ciudad han recibido innumerable cantidad de inspecciones y no saben por qué. Es inexplicable cómo es que no se controlan otras cosas, pero a ellos les llueven inspecciones; hay alguien que está alentando toda esta cuestión”, espetó Simonetti al Diario El Sol. En consecuencia, indicó que podrían marcharse dejando en la calle a 30 empleados y sin efecto los contratos para la sucursal céntrica.
