El desembolso incluye un monto de $ 300 por cada trabajador, en forma transitoria con el objetivo de armar un sistema nuevo, tal como se había acordado con los gremios y los trabajadores. Los fondos fueron distribuidos entre los tres hospitales de Concordia –Masvernat, Heras y Carrillo- y corresponden al anticipo financiero por arancelamiento correspondiente a los meses de abril, mayo y junio.
Por su parte el subsecretario de Administración, Eduardo Grand señaló que se está trabajando, analizando y formulando modificaciones a una nueva propuesta para el sistema de arancelamiento que presentaron hace algunas semanas en el marco de la conciliación obligatoria.
