“Está la posibilidad de que haya un adelanto salarial mientras dure la auditoria que comenzará el jueves”, señaló la gremialista a APF al tiempo que sostuvo que los trabajadores realizarán sus tareas normalmente ya que la conciliación dictada por la Dirección de Trabajo tiene una duración de 15 días. “Si la auditoria no da los resultados que nosotros creemos, veremos las medidas a seguir”, afirmó.
“Tenemos un piso de 50 pesos de arancelamiento desde 1999 y venimos desde hace un año reclamando desde el Hospital Masvernat, porque creemos que con lo que se está facturando podemos llegar a un piso de 150 pesos. Pero las autoridades dicen que no, porque no se factura o no se cobra”, expresó la sindicalista.
Por su parte Balla comentó que además del terma del arancel, en el encuentro de hoy “también se habló de los 14 trabajadores que, según el Gobierno, estarían con contratos de obra, pero que el gremio pide que se los pase a planta permanente. La contadora (Graciela) Traverso (subsecretaria de Administración de la Secretaria de Salud) quedó en ver esta situación y de ser factible serían incorporados”, detalló.
Asimismo, los representantes sindicales solicitaron que la Dirección de Trabajo realice un relevamiento de todo el personal que trabaja en los hospitales “para ver fehacientemente las tareas que realizan y qué cantidad de trabajadores hay, porque según dicen en Ate hay más incorporados con contrato de obra que lo establecido por la contadora Traverso”, añadió el funcionario.
