No es un aumento de sueldos. Lo que hicimos fue cambiar el sistema de liquidación de sueldos del personal jerárquico de la municipalidad, que era un reclamo que nos hicieron cuando arribamos en diciembre pasado” comenzó diciendo el secretario de Gobierno y Hacienda Rubén Dri.

La administración actual decidió derogar un decreto que databa del año 2001 que establecía que todos los que ingresaban recientemente cobraban un adicional de hasta $ 1200. Y el personal de carrera, con categoría 24 y 20 años de antigüedad, “no cobraba un peso por ejercer los cargos directivos”. “Eso significaba que, por ejemplo, ingresaba un jornalizado sin antigüedad cobraba $ 1200 por ser director. Y un empleado de categoría 24, aunque fuese director, cobraba el sueldo pelado” aseguró el funcionario.

“Lo primero a lo que me aboqué es a dar vuelta la pirámide. Ahora, con el decreto 514 dejamos sin efecto el decreto anterior y categorizamos los cargos que existen en la municipalidad” agregó Dri. Ahora se pagará una diferencia de acuerdo al cargo que el empleado ocupe. “Esto es porque todos los cargos son cubiertos por empleados municipales y obviamente es necesario darles respuestas económicas” añadió el integrante del gabinete de Cresto.

“Con respecto a los secretarios, hubo un aumento de sueldos de $ 500. Estos son $ 2000 (son cuatro secretarios, el mismo Dri, González; Obras Públicas, Francolini; Turismo y Armanazqui; Salud) comparado con los $ 70.000 que se pagaba en la gestión anterior a funcionarios que no eran de planta. Es ínfimo” añadió Dri.

“Si tomamos todos los cargos, vemos que no hay aumento de sueldos. Hay una reestructuración. Se retribuye al personal de más categoría y se disminuye al personal de menor antigüedad” afirmó el funcionario.

“El sueldo del intendente no se ha tocado” explicó. La escala de sueldos lo muestra al intendente en el vértice superior junto a los cuatro secretarios: $ 3000. Subsecretarios: $ 2500. Directores: $ 1800. La base son los $ 306 del mínimo, monto que dispuso Orduna antes de retirarse, cuando lo aumentó de $ 206 a $ 306.

¿Por qué se les aumentó el sueldo a los secretarios?. “Porque consideramos que el sueldo de los funcionarios que estamos acá desde las 7 de la mañana hasta las 2 de la tarde y desde las 5 de la tarde hasta las 9 o 10 de la noche es el sueldo que se cobra en casi todas las municipalidades del país” consideró Dri, quien agregó “es un sueldo acorde. No hay que olvidarse que hemos absorbido tres secretarias (antes eran siete) y el trabajo de los secretarios es más arduo. Además tenemos responsabilidad porque estamos administrando cuarenta millones de pesos y 2000 empleados”

¿Cómo cree usted que cae en la sociedad este aumento de sueldos a los Secretarios? “La sociedad tiene que asumir que hemos hecho un ahorro de sueldos en el funcionariado de $ 50.000. Estamos haciendo un ahorro con respecto a la gestión anterior. Los números se tiene que mirar en forma global” respondió Dri. Además agregó que “es un sueldo acorde para tener funcionarios acordes”.

La decisión del aumento de sueldos es atribución del Ejecutivo, por lo que el Concejo Deliberante no interviene. ¿Hay posibilidades de aumentos para el personal de escalas inferiores? “Ya hubo un aumento de sueldos de $ 100 para el personal que hizo Orduna en octubre pasado” respondió Dri.